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堅持全面從嚴治黨加快虎嶺跨越發(fā)展

2017-03-16 00:00:00文章來源：濟源日報責任編輯：

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　　堅持全面從嚴治黨加快虎嶺跨越發(fā)展

　　虎嶺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨工委書記湯繼濤

　　結合虎嶺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)實際，落實全面從嚴治黨，應著重抓好以下幾個方面：

　　一是夯實基層根基。俗話說，基礎不牢，地動山搖。只有抓好基層組織建設，夯實根基，才能為項目落地、改善民生等工作提供強有力的保障。為此，一要抓好基層組織換屆工作。今年是基層組織換屆年，黨工委將提前成立換屆工作組，深入調(diào)查，廣泛走訪，將政治過硬、群眾信任、黨委滿意的人選進基層組織，為解決歷史遺留問題，實現(xiàn)村(居)和諧穩(wěn)定奠定基礎。二要堅持黨員干部聯(lián)系群眾制度，完善幫扶機制。黨員干部是群眾的領頭雁，更是群眾的貼心人，在情感上與人民群眾充分融洽的基礎上，還要增強服務基層、服務群眾的水平，持之以恒地為群眾辦實事、解難事。三要強化黨員干部教育管理。在結合實際、吃透情況的基礎上，創(chuàng)新教育形式，強化黨員干部理想信念，教育廣大黨員干部在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;開展“亮諾、踐諾”活動，堅持黨員先鋒指數(shù)量化考評，狠抓執(zhí)紀問責，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。

　　二是公平選拔干部?！罢温肪€確定之后，干部就是決定的因素”。干部隊伍的綜合素質對圓滿實現(xiàn)既定目標起關鍵性作用。黨工委將以打造文明之師、威武之師為目標，在持續(xù)加強現(xiàn)有黨員干部隊伍教育管理的基礎上，公平、公正、公開選拔任用干部，樹立正確的選人導向，著力營造風清氣正的良好用人環(huán)境。一是堅持好選拔標準，始終牢牢把握黨管干部的原則，把習近平同志提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”作為選拔好干部的標準，堅持德才兼?zhèn)?，以德為先，堅持“嚴”字當頭，標準不減。二是改進干部選拔方式，在經(jīng)濟發(fā)展、項目推進等具體工作中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)“后備干部”，多給、早給、敢給優(yōu)秀的年輕人壓擔子，真正把想干事、能干事、敢擔當、善作為的干部發(fā)現(xiàn)出來、培養(yǎng)起來、選拔上來。三要嚴格選拔任用程序，一絲不茍地執(zhí)行民主推薦、干部考察、黨工委討論決定、公示等程序，確保每一個環(huán)節(jié)都客觀公正。

　　三是抓好工程項目。2017年，虎嶺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)計劃續(xù)建、新建項目30 個，總投資超過120億元。這些工程項目如果管理不嚴，就很容易成為滋生腐敗的溫床。為此，一是做好重大項目實施前的論證工作。對經(jīng)濟社會發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護、人民生活等有重大影響的項目，廣泛征求公眾意見，組織專家進行全面論證，避免盲目建設、勞民傷財。二是推行工程項目黨風廉政建設責任制。要求所有工程項目在簽訂施工合同的同時，必須簽訂廉潔合同，明確工程項目的負責人為該項目黨風廉政建設的第一責任人，通過落實“兩個責任”，把黨風廉政建設和項目建設有機結合起來。三是建立健全監(jiān)督制度。對建設項目資金使用情況，進行定期或不定期的審計監(jiān)督和專項檢查，加強對資金流向、撥付、使用、結算的審計、監(jiān)督，并在一定范圍內(nèi)進行公示，形成事前參與、事中監(jiān)控、事后檢查的全過程監(jiān)督格局，真正形成有權必有責、用權必擔責、濫權必追責的防范機制。