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　　高校作為立德樹人的重要陣地，肩負(fù)著為黨育人、為國育才的崇高使命，必須以高度的責(zé)任感強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐。安徽醫(yī)科大學(xué)深刻把握高校全面從嚴(yán)治黨新形勢新要求，縱深推進(jìn)突出問題系統(tǒng)整治，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍一貫到底、落實到位，為辦好人民滿意的醫(yī)學(xué)教育營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好育人環(huán)境。

　　貫通聯(lián)動，推動責(zé)任落實到位。安徽醫(yī)科大學(xué)紀(jì)委堅持以“兩個責(zé)任”抓綱帶目，推動學(xué)校黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、職能部門監(jiān)管責(zé)任同向發(fā)力，奮力寫好“教書育人”和“治病救人”兩本書。一是管好“責(zé)任田”。督促學(xué)校各級“一把手”扛起第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員落實“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，推動管黨治黨責(zé)任層層傳導(dǎo)，圍繞系統(tǒng)整治工作要求，累計查擺問題表現(xiàn)75個，制定整改措施117項，現(xiàn)已全部完成。二是用好“指揮棒”。推動學(xué)校黨委制定《二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處級干部年度考核辦法》，將意識形態(tài)、師德師風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)等指標(biāo)納入學(xué)校二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核體系，堅持考用結(jié)合，推動能上能下，促進(jìn)擔(dān)當(dāng)作為。三是畫好“同心圓”。推動學(xué)校黨委將系統(tǒng)整治列入學(xué)校黨建工作例會，強(qiáng)化調(diào)度推進(jìn)，層層壓實責(zé)任，構(gòu)建起“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管分工負(fù)責(zé)、部門協(xié)同推進(jìn)”的工作機(jī)制，形成齊抓共管的良好局面。

　　從嚴(yán)從實，推動問題整改到位。深入開展高校領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)整治工作，是貫徹落實黨中央重大決策部署的重要政治任務(wù)，是縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求，也是推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要。一是刀刃向內(nèi)找問題。全面排查招生、基建工程、師德師風(fēng)、附屬醫(yī)院等8個領(lǐng)域存在的突出問題和不正之風(fēng)，深入教務(wù)、國資、后勤、醫(yī)院等單位開展嵌入式監(jiān)督，針對財務(wù)管理和采購管理制發(fā)監(jiān)察建議書2份。二是聚焦重點解難題。聚焦立德樹人根本任務(wù)、教育科技人才一體化發(fā)展等重大任務(wù)，明確監(jiān)督清單，建立“監(jiān)督—反饋—整改—銷號”工作閉環(huán)。如，針對“科研經(jīng)費(fèi)監(jiān)管存在短板”問題，協(xié)助學(xué)校黨委對科研經(jīng)費(fèi)領(lǐng)域開展巡察，發(fā)現(xiàn)問題25個，監(jiān)督推動相關(guān)單位深入檢視政策落實與廉潔風(fēng)險，規(guī)范科研經(jīng)費(fèi)管理。三是持之以恒抓落實。堅持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，以制度機(jī)制鞏固整治成效。如，針對“師德師風(fēng)機(jī)制有待健全”問題，督促完善師德考核機(jī)制，推動制定師德考核實施辦法等3項制度，將師德表現(xiàn)作為教師考核、評優(yōu)評先、職稱評聘等的重要依據(jù)，督促引導(dǎo)廣大教師弘揚(yáng)教育家精神，恪守立德樹人初心。

　　多維發(fā)力，推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好。作風(fēng)建設(shè)是事業(yè)成敗的關(guān)鍵，要堅持標(biāo)本兼治、綜合施策，一體推進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)、師德師風(fēng)、校風(fēng)學(xué)風(fēng)向上向好，以作風(fēng)建設(shè)新成效為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。一是持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。學(xué)校紀(jì)委立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責(zé)定位，通過隨機(jī)抽查、專題調(diào)研等方式，對系統(tǒng)整治工作加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，持續(xù)推動發(fā)現(xiàn)問題動態(tài)清零，切實維護(hù)廣大師生、醫(yī)護(hù)員工利益。二是做深做實警示教育。編印警示教育讀本，拍攝警示教育片，建立警示教育“素材庫”，通過旁聽庭審、廉政談話、參觀警示教育基地等方式，以“觸動人”的案例讓廉潔自律成為行動自覺，推動黨員干部筑牢拒腐防變思想堤壩。三是加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)。推動新時代廉潔文化建設(shè)融入學(xué)校宣傳整體工作，將廉潔價值觀深度融入辦學(xué)治校全過程，以“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)示范帶動“清朗醫(yī)院”創(chuàng)建，舉辦“廉潔文化長廊”，引導(dǎo)師生樹牢廉潔價值理念，自覺做新時代廉潔文化的參與者、踐行者和傳播者。(汪趙華 作者系安徽醫(yī)科大學(xué)黨委常委、紀(jì)委書記，安徽省監(jiān)委駐校監(jiān)察專員)

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